Nuestros Servicios

Contamos con servicios de outsourcing, focalizados en el reclutamiento, selección y capacitación de personal. En adición, disponemos de canales de contacto, para prestar servicios de intervención a convenir en trato directo con nuestros clientes.

“El valor de una organización no se mide por sus activos, sino por las personas que los gestionan y los hacen crecer”

Consultora PsyHII

Servicio de Reclutamiento

Reclutamiento y búsqueda de candidatos:

  • Consiste en la implementación de estrategias para una búsqueda efectiva de candidatos que ​cumplan los requisitos establecidos en asesoría directa con nuestros clientes.
  • Contamos con estrategias de reclutamiento, que van desde el uso de medios tradicionales, la ​búsqueda web y la activación de redes sociales profesionales.
    • El servicio considera las siguientes etapas:
    • Identificación del perfil de cargo y criterios de búsqueda.
    • Definición de estrategias de atracción de candidatos.
    • Difusión de la vacante y búsqueda de candidatos.
    • Revisión de currículums y antecedentes vinculantes.
    • Filtro de candidatos por medio de screening telefónico.
    • Aplicación de test DISC a cada candidato, más un breve reporte de sus resultados.
    • Envío de reportes de potenciales candidatos para su validación técnica.


  • El costo del servicio de Reclutamiento se define a ​partir del número de reportes a enviar para su ​validación técnica.


Puedes solicitar mayor información de

nuestros servicios al correo:

contacto@consultorapsyhi.com

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Servicio de Selección

Selección y evaluación psicolaboral de candidatos:

  • Consiste en la elaboración y ejecución de un proceso de evaluación y calificación de ​candidatos validados técnicamente, por medio de una batería tests acompañados por la ​realización de técnicas de selección de personal, tales como entrevistas y simulaciones.
  • Contamos con una variedad de tests psicológicos online, los cuáles compartimos directamente ​a los candidatos y son interpretados por nuestros especialistas.
  • El servicio considera las siguientes etapas:
    • Definición conjunta de las competencias y requisitos a evaluar.
    • Elaboración de proceso de evaluación para la selección de candidatos.
    • Coordinación y realización de entrevistas o simulaciones, según corresponda.
    • Aplicación de tests y evaluaciones de competencias psicolaborales.
    • Triangulación de antecedentes por medio de evaluaciones complementarias.
    • Elaboración y envío de informe psicolaborales a nuestros clientes.


  • El costo del servicio de Selección se define a partir del ​número de informes psicolaborales a enviar para evaluar la ​idoneidad de cada candidato.


Puedes solicitar mayor información de

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contacto@consultorapsyhi.com


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Servicio de Capacitación

Entrenamiento de competencias laborales y socioafectivas.

  • Consiste en la elaboración cojunta y realización de instancias o jornadas de capacitación.
  • Contamos con una variedad de recursos teórico-prácticos, para confeccionar un servicio ​personalizado de formación en diversas temáticas laborales.
  • En adición, nuestro servicio de capacitación se puede realizar bajo modalidad presencial o ​remota y puede ser focalizada a un entrenamiento individual o colectivo.
  • El servicio considera las siguientes etapas:
    • Identificación de necesidades y expectativas de capacitación.
    • Formulación de la instancia o jornadas de capacitación.
    • Coordinación de fechas y otros aspectos, previo a la capacitación.
    • Realización de la instancia o jornadas de capacitación.
    • Recolección de verificadores de la capacitación (asistencia y fotografías).
    • Aplicación de encuesta de satisfacción o cuestionarios, en caso de ser requeridos.
    • Envío de reporte de cierre de la instancia formativa al cliente.
  • El costo del servicio de Capacitación se define a partir ​del número de horas de capacitación, establecidas en ​trato directo con nuestros clientes.


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Servicios personalizados

Definidos en trato directo con nuestros clientes

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